Должностные инструкции. Начальника смены. Установленной технологии производства. Данная должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника смены. Начальник смены относится к категории руководителей. Начальник смены: 3.1. Осуществляет управление производством и охраной труда в смене и в целом по шахте и координирует работу всех ее участков, бригад и звеньев. Обеспечивает выполнение сменного задания шахты по добыче угля, организует приемку и контроль над качеством добываемого угля. При производстве сотрясательного взрывания является ответственным руководителем с поверхности. Выясняет до начала смены. Aug 20, 2013 - Заголовок сообщения: Должностная инструкция начальника смены. Начальник (мастер) смены цеха по производству стеклопакетов.

Должностные обязанности. Обеспечивает выполнение сменных производственных заданий подразделениями предприятия (участками и бригадами), соблюдение установленной технологии производства изделий, выполнения работ (услуг), ритмичный выпуск продукции высокого качества.

Организует своевременную подготовку производства, рациональную загрузку и работу оборудования. Осуществляет оперативный контроль за обеспечением материальными и энергетическими ресурсами, технически правильной эксплуатацией оборудования и других основных средств, экономным расходованием сырья, топлива, материалов, выявляет, предотвращает и устраняет причины нарушений хода производства. Проводит работу по изысканию и организации использования дополнительных производственных резервов повышения производительности труда и качества продукции, снижению издержек производства (трудовых, материальных).

Принимает участие в работе по оперативному планированию производства, улучшению нормирования, аттестации и рационализации рабочих мест, распространению передовых приемов и методов, снижению затрат труда. Анализирует результаты производственной деятельности подразделения предприятия за смену, причины, вызывающие простои оборудования и снижение качества изделий (работ, услуг), участвует в разработке и внедрении мероприятий по устранению выявленных недостатков. Организует оперативный учет движения продукции по рабочим местам, выполнения производственных заданий. Контролирует соблюдение работниками технологической, производственной и трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда, представляет предложения о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины. Координирует работу мастеров.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа. Или позвоните нам по телефонам: +7 (499) 450-01-33 (Москва) +7 (812) 490-76-58 (Санкт-Петербург) Это быстро и бесплатно! Что такое должностная инструкция начальника производства Понятие и структура Должностная инструкция, обязательная для исполнения начальником производства состоит из нескольких блоков, которые в совокупности образуют общую систему. Она имеет следующую структуру:.

Должностная Инструкция Начальника Смены Производство

Основные положения. Этот раздел обычно содержит перечень требований, которые используются для выбора одного из кандидатов. К ним относятся стаж работы, род деятельности, образование, а также навыки гражданина (личностные и профессиональные). К моменту избрания он уже должен быть ознакомлен со всей необходимой документацией. Здесь раскрывается также структурное место, отведенное для лица, процедуры.

Права и обязанности, предполагаемые для должностного лица. Вторая часть инструкции обычно считается наиболее важной. Все права и обязанности четко регламентированы законодательством РФ. То есть гражданин на должности может выполнять только то, что предписано законом. Юридическая ответственность. Эта часть закрепляет определенные наказания за неправомерное действие (или бездействие).

В основном, должностные лица несут материальную или дисциплинарную ответственность. Уголовная наступает достаточно редко за превышение должностных полномочий. Суть и цель Среди целей утвержденной инструкции принято выделять:. Регламентация организационно-правового момента в деятельности работника.

Закрепление и раскрытие правил труда сотрудника. Благодаря инструкции его работа может быть оценена объективно при аттестационных экзаменах, назначении поощрения (премий, бонусов), а также при наложение какого-нибудь из видов дисциплинарных взысканий. Так как для успешного функционирования организации необходима четкая регламентация деятельности каждой отдельной кадровой должности, именно она является сутью должностной инструкции. В ней отражаются формализованные права, задачи, функции, а также ответственность и обязанности. Используются должностные инструкции почти на каждом предприятии.

Примечательно, что в последнее время существует большое количество паттернов, благодаря которым можно не составлять документ с начала до конца, а лишь изменить некоторые положения в уже готовом. Какими нормативными актами регулируется. Стоит отметить, что в настоящий момент обязательного наличия должностной инструкции для каждого вида работника законодательство Российской Федерации не требует. Однако для этого правила существуют исключения: необходимость установления должностных обязанностей регламентирована Федеральным Законом «О муниципальной службе» для муниципальных служащих (статья 23). Для остальных категорий допускается включение правил в трудовой договор, заключаемый при трудоустройстве. Медиа плеер для виндовс 8. Примечательно, что письмо Роструда №3042-6-0 от содержит рекомендацию по созданию инструкции.

Регулируется данная сфера правоотношений и Трудовым Кодексом РФ, а именно статьей 57. Сама статья о трудовом договоре, однако, она содержит такое понятие, как трудовая функция, которая, по сути, является звеном в системе, регулирующей полномочия начальника производства.

Должностная Инструкция Директора

Виды Должностные инструкции делятся на два основных вида: конкретные и типовые. Вторые обычно разрабатываются для тех организаций (либо ), которые относятся к одному определенному либо похожему типу. В свою очередь конкретные (иначе называются индивидуальными) разрабатываются на основе типовых, но имеют свои особенности и являются более подробными. К типовым можно отнести следующие разновидности инструкций начальников:. Начальника производства цеха. Состоит из такой же структуры, как и остальные, но раскрывает в себе необходимые пункты.

Например, что необходимо знать лицу на должности (перспективы, методы, требования производственного характера и т.д.). Отдела производства. Начальника отдела производства относят к руководительской категории. Его должностная инструкция содержит требования, а также права и обязанности. Для получения такой должности кандидат обычно должен иметь высшее образование и опыт работы в сфере, который будет не меньше трех лет.

Подготовки производства. Пищевого производства. ОТК на производстве.

Смены производства. Производства типографии. Производства металлоконструкций.

Мебельного производства. Производства в промышленности. Швейного производства. Положения инструкции В основных положениях должностной инструкции должны быть раскрыты пункты о наименовании должности, недельное расписание сотрудника. Кроме того, необходимо наличие порядка назначения на конкретную должность, а также снятия с нее.

Обычно перечни нормативных правовых документов, а также локальных нормативных актов предприятия приводится в списке в положениях инструкции. Начальник производство (не зависимо от сферы деятельности) должен знать как должностную инструкцию, так и приведенные в ней нормативные правовые акты, так как они регулируют его деятельность на федеральном уровне. От него также требуются знания о существующих современных теориях организации производства, различные методики планирования, а также как рассчитать потребности в ресурсах.

Должностная Инструкция Начальника Смены Производства

Бланк ДИ можно скачать. ДИ начальника производства.